Dein Bewerbungscoaching

Herzlich willkommen auf unserer Schwerpunktseite Bewerbungscoaching.

Du möchtest oder musst dich beruflich neu orientieren, aber deine Bewerbungsunterlagen sind nicht auf dem aktuellen Stand?
Oder du findest einfach keine einzige geeignete (Teilzeit-)Stelle?
Du hast auch schon über ein Bewerbungscoaching nachgedacht, aber weißt gar nicht genau, was dich erwarten würde?

Dann bist du hier genau richtig.

Wir sind Katja Hinz und Ariane Mitsching, systemische Bewerbungs- und Karrierecoaches aus Hamburg.
In unserem Bewerbungscoaching unterstützen wir dich dabei, deine Bewerbungsunterlagen zu optimieren, die besten Stellen für dich zu finden und dich für deine Vorstellungsgespräche optimal vorzubereiten.

Wir helfen dir dabei, deine beruflichen Stationen in deinem Lebenslauf authentisch zu präsentieren und relevante Qualifikationen hervorzuheben, und geben dir wertvolles Feedback zu deinem Anschreiben.

Wir unterstützen dich auch bei der Optimierung deiner Onlineprofile, dem passenden Bewerbungsfoto und bei der Auswahl deiner Anlagen.

Wir vermitteln dir, wie du Stellenanzeigen effektiv recherchieren kannst (auch oder gerade wenn du eine Teilzeitstelle suchst).

Neben der individuellen Qualifizierung berücksichtigen wir auch den Umgang mit Absagen und entwickeln mit dir Strategien für Telefon- und Videointerviews sowie virtuelle Meetings. Unser Coaching umfasst zudem den Einsatz von Bewerbungsstrategien in sozialen Medien und Netzwerken.

Wann Bewerbungscoaching sinnvoll ist

Bewerbungscoaching ist nicht nur für den Lebenslauf da.
Viele Menschen kommen zunächst mit dem Wunsch zu uns, ihre Bewerbungsunterlagen optimieren zu lassen.
Doch oft zeigt sich im Gespräch, dass die eigentliche Herausforderung an einer ganz anderen Stelle liegt:

Du weißt nicht genau, auf welche Stellen du dich bewerben solltest.
Du fragst dich, ob dein bisheriger Beruf noch zu deinem Leben passt.
Du erhältst Absagen und verlierst langsam das Vertrauen in deine Chancen.
Du suchst eine Teilzeitstelle und findest kaum passende Angebote.
Nach einer längeren beruflichen Pause fällt es dir schwer, deine Stärken klar zu benennen.

Dann reicht ein neuer Lebenslauf allein meist nicht aus.
Gemeinsam schauen wir deshalb nicht nur auf deine Unterlagen, sondern auf deine gesamte Bewerbungsstrategie.

Typische Themen im Bewerbungscoaching

Vielleicht erkennst du dich hier wieder:

„Ich schreibe Bewerbungen und bekomme kaum Rückmeldungen.”
Du investierst viel Zeit in Bewerbungen, erhältst aber Absagen oder gar keine Antwort. Gemeinsam analysieren wir, woran das liegen könnte und entwickeln eine Strategie, die besser zu deinem Profil und deiner Zielrichtung passt.

„Ich suche eine Teilzeitstelle und finde kaum passende Angebote.”
Viele Eltern stellen fest, dass die Zahl passender Teilzeitstellen deutlich kleiner ist als erwartet. Im Coaching schauen wir auf alternative Suchwege, Netzwerke, Initiativbewerbungen und Arbeitgeber, die flexible Arbeitsmodelle ermöglichen.

„Ich weiß nicht, wie ich meine Elternzeit im Lebenslauf darstellen soll.”
Wir erarbeiten gemeinsam eine Positionierung, die zu deinem beruflichen Weg passt und mit der du souverän über Elternzeit, Familienphase oder berufliche Auszeiten sprechen kannst.

Deine Anliegen - deine Lösung

Uns geht es nicht um Bewerbungsberatung im Sinne von “so wirds gemacht”. In die gängigen Tipps zu Anschreiben, Lebenslauf und Vorstellungsgespräch kannst du dich zum Beispiel auf Karrierebibel oder Xing vorab einlesen. Uns geht es darum, deine Einzigartigkeit hervorzuheben und gemeinsam mit dir an ganz konkreten Fragen zu arbeiten, zum Beispiel:

Wie finde ich eine Teilzeitstelle?
Sollte ich mich auf Vollzeitstellen bewerben, auch wenn ich nur in Teilzeit arbeiten möchte?
(Wie) gebe ich meine Elternzeit oder mein(e) Kind(er) im Lebenslauf an?
Welches Gehalt kann ich für eine bestimmte Stelle verlangen?

Nach dem Coaching hast du mehr als nur aktualisierte Bewerbungsunterlagen.

Je nach Anliegen kann es ganz unterschiedlich sein, was du aus dem Coaching mitnimmst. Das kann z.B. sein:

ein professioneller Lebenslauf, ggf. verschiedene Varianten
eine gute Struktur für ein überzeugendes Anschreiben
ein überzeugendes LinkedIn-Profil
Klarheit über passende Stellen und Arbeitgeber
Strategien für die Teilzeit-Jobsuche
Sicherheit für Vorstellungsgespräche
mehr Selbstvertrauen nach einer längeren Bewerbungsphase
eine klare berufliche Positionierung
einen realistischen Plan für die nächsten Schritte

Lass uns gemeinsam daran arbeiten, dass deine Bewerbung optimal zur Geltung kommt und dich erfolgreich in die nächste berufliche Etappe führt.

Wenn du noch mehr über uns wissen möchtest, schaue doch einmal hier vorbei.
Wenn du noch Fragen hast, melde dich gerne jederzeit bei uns.

Wir freuen uns auf deine Anfrage!

Häufige Fragen

Für wen ist ein Bewerbungscoaching geeignet?

Ein Bewerbungscoaching kann sinnvoll sein, wenn du einen Arbeitgeberwechsel planst, nach der Elternzeit zurückkehren möchtest, eine Teilzeitstelle suchst oder nach einer längeren Pause wieder in den Bewerbungsprozess einsteigen möchtest.

Kann ich mich auf Vollzeitstellen bewerben, obwohl ich Teilzeit arbeiten möchte?

Das kommt auf die Stelle und den Arbeitgeber an.
Manche Positionen lassen sich flexibel gestalten, obwohl sie ursprünglich in Vollzeit ausgeschrieben wurden. Andere Arbeitgeber sind hier weniger offen. Gemeinsam können wir überlegen, wann eine Bewerbung trotzdem sinnvoll sein kann und wie du das Thema Arbeitszeit ansprichst.

Helft ihr auch bei LinkedIn und XING?

Na klar. Auf Wunsch schauen wir gemeinsam auf dein berufliches Profil, deine Sichtbarkeit und darauf, wie du Netzwerke für die Jobsuche nutzen kannst.

Muss man ein Kontingent, mehrere Sessions oder ein Paket buchen?

Nein. Mir ist wichtig, dass das Coaching zu deiner Situation passt und nicht umgekehrt.
Deshalb buchst du die Termine flexibel einzeln. Manche Menschen kommen mit einer ganz konkreten Frage und benötigen nur ein oder zwei Sitzungen. Andere wünschen sich eine Begleitung über einen längeren Zeitraum, etwa während einer Bewerbungsphase oder beruflichen Neuorientierung.
Du entscheidest jederzeit selbst, wie viele Termine für dich sinnvoll sind. Es gibt keine Mindestanzahl an Sitzungen und keine Paketverpflichtung.